随后，院代院长郑忠利结合当前重点工作对《方案》内容进行深入解读，并提出三点要求：

  一要聚焦作风建设、提升执行力，思想认识再深化。

  全院干警要深刻认识开展干部作风建设、执行力提升行动的重要意义，切实提高政治站位，增强责任感、紧迫感和使命感，迅速将思想和行动统一到市、县委和院党组的部署要求上来，按照《方案》要求，着力解决“不落实”“不研究”“不作为”“不在状态”“不守纪律”五不问题，重点解决机械执行、应付执行、低效执行等执行力不足问题，形成“抓作风促工作，抓工作强作风”的良好工作氛围。

  二要突出主责主业、强化司法办案能力，审执质效再提升。

  各业务庭、审判执行法官对照审判质效通报中主要指标，查缺补短板，尤其是对于部分案件指标下降和发改情况，要深入剖析，找出原因，找出症结，下大气力推进均衡结案、审限内结案。各分管领导、业务庭长作为提升质效第一责任人，要有主动管的意识，不能做“甩手掌柜”，要紧盯质效考核16项重点指标，适时掌握案件运行态势，利用本年度剩下不到3个月时间，迎难而上，确保圆满完成全年审判执行任务。

  三要持续正风肃纪、整顿工作作风，政治生态再优化。

  建立健全纪律作风相关规章制度，充分发挥制度的约束力，加大制度执行力，触及痛点，切中要害，约束有力，惩戒到位，用刚性的制度倒逼纪律作风好转。院纪检监察室要加大监督执纪问责，严格要求，严格管理，严格监督，从严问责严肃查处问题，加强纪律作风检查，不定期开展明察暗访，对发现的问题严肃查处，通报批评，对少数屡教不改的问题，将作为典型案例和反面教材予以通报，从根本上促进纪律作风不断好转，执行力不断提升，队伍素质不断提高。